FISCOCSEN RISPONDE

Le risposte degli esperti

Buongiorno sono il presidente di un'associazione sportiva affiliata CSEN: la nostra attività associativa si svolge prevalentemente in spiaggia con bambini e adulti, quindi noi non abbiamo una struttura immobile nella quale operiamo. dal punto di vista dell'adeguamento in materia di sicurezza sul lavoro (d.lgs.81/08) come dobbiamo regolarci? nell'ipotesi di un controllo cosa c'è di obbligatorio? (primo soccorso,addetto anti incendio, informazione dei lavoratori, rspp datore di lavoro,) o bastano semplicemente blsd ? Grazie (Affiliata Csen Latina).

Il D. Lgs. 81/08 non prevede alcuna esclusione, parziale o totale, della sua applicazione alle associazioni sportive dilettantistiche. L’obbligo di garantire la sicurezza sussiste per i lavoratori che operano con vincolo di subordinazione nell’Associazione.
La legge n. 289/2002 all’art. 90 e la stessa legge n. 398/91 non escludono l’applicazione della disciplina speciale sulla sicurezza.
Preme evidenziare che, a prescindere dalla presenza o meno di lavoratori dipendenti, l’Associazione sportiva dovrà sempre e comunque garantire la sicurezza dei terzi nei luoghi in cui viene esercitata la propria attività sportiva.
Pertanto, le associazioni sportive sono sottoposte alla disciplina in materia di sicurezza così come qualsiasi azienda che per lo svolgimento delle proprie attività previste dallo statuto si avvalgano della collaborazione di persone, anche “volontari”.
Il Ministero del Lavoro con interpello n. 08/2014 ha disposto l’applicazione dell’art. 21 del D.Lgs. n. 81/2008 per i soggetti che prestano la propria attività volontariamente e a titolo gratuito (o con mero rimborso spese) per le associazioni sportive dilettantistiche, di cui alla Legge n. 398/1991 e all'art. 90 della Legge n. 289/2002, così come previsto per i lavoratori autonomi di cui all'articolo 2222 del codice civile.
E’ evidente che l’indicazione fornita dal ministero è quella della redazione del documento di valutazione dei rischi anche in presenza di volontari.
Il responsabile della sicurezza, datore di lavoro, generalmente si identifica con il legale rappresentante dell’Associazione. La sua individuazione è molto importante poiché viene investito della responsabilità giuridica derivante da eventuali incidenti.
Venendo nel merito del quesito posto dall’associazione sportiva affiliata CSEN, al fine di operare con maggior tranquillità e sicurezza, si ritiene opportuno predisporre i seguenti documenti:
– Redazione di un documento contenente la valutazione dei rischi e l’individuazione delle misure di sicurezza (DVR);
– Nomina del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP);
– Nomina e formazione dei lavoratori addetti alla gestione delle emergenze, dell’antincendio e del primo soccorso;
– Predisposizione delle procedure da attuare in caso di emergenza;
– Obbligo di dotarsi di un defibrillatore e di garantire la presenza di persone abilitate all’uso del defibrillatore durante gare e allenamenti (corsi BLSD).

Gaetano Recchia
Consulente del Lavoro, Matera



NEWS
 

Le interviste di FiscoCsen

Le interviste di FiscoCsen

Al telefono con ….Marco D’Isanto

Giugno 2018



ULTIMA ORA: CONCLUSA A TRIESTE LA GIUNTA NAZIONALE…

Importanti anticipazioni per il Consiglio del 10 l…

Giugno 2018

CONVEGNI E
FORMAZIONE

Tavola Rotonda a Supporto del No-profit

Disciplina dei Rapporti di Lavoro nel mondo dello …

Ordine dei Consulenti del Lavoro – Verona, 14 giug…

Giugno 2018


Le nuove forme della sussidiarietà orizzantale

Aula Pessina, Corso Umberto I, 40, Napoli, 28 marz…

Marzo 2018


BANDI
E CONTRIBUTI

FINANZIAMENTI E CONTRIBUTI PER LO SPORT: CAPITOLO IMPIANTI SPORTIVI

FINANZIAMENTI E CONTRIBUTI PER LO SPORT: CAPITOLO …

A.S.D. E S.S.D.: QUANDO LA CURA DEGLI IMPIANTI PUO…

Giugno 2018


Fondazione Carispezia: Bando n. 06/2017

Integrazione e inclusione: una sfida possibile.

Gennaio 2018


Fondazione Cassa di Risparmio di Trento e Rovereto

Bando 2018 cultura e sport per il sociale

Gennaio 2018

LEGGI E
SENTENZE

Lombardia e Veneto in Corte Costituzionale contro alcune previsioni del  Codice del Terzo Settore

Lombardia e Veneto in Corte Costituzionale contro …

Depositati i ricorsi in Corte Costituzionale il 9 …

Ottobre 2017


La giurisprudenza di Cassazione sulle sportive

Articolo di Guido Martinelli tratto da Euroconfere…

Maggio 2017


SCADENZARI
 

scadenzari

Scadenzari fiscale e previdenziale giugno 2018

Giugno 2018

Scarica gli scadenzari fiscale e previdenziale in formato pdf



MODULISTICA
 

modulistica

Modulistica

Gli iscritti qui potranno trovare
modulistica per la gestione
della propria associazione




Facebook
Twitter
Google Plus


News
FiscoCsen Risponde
Corsi e Convegni


Via Luigi Bodio, 57
00191 Roma (RM)
Telefono:+39 06 32 94 807
FAX:+39 06 32 92 397
C.F.80192090589

E-mail: info@fiscocsen.it